株式会社ウィナス

チームを選択

  1. 1
  2. 2
  3. 3

募集情報

ITを活用して世の中の課題を解決していく仲間を募集

  • 募集職種:
    Webサービス系エンジニア・プログラマ
  • 募集形態:
    正社員
  • 仕事カテゴリー:
    アプリ開発・サイト構築/Web開発・システム設計
  • 勤務地:
    関東 東京(23区)
  • タグ:
    一部リモートワーク可/年間休日120日以上/完全週休2日制/土日祝休み

募集要項

募集説明
【募集背景】 これまで、クライアントからの受注した開発業務、自社サービスの開発業務、自社メディアの開発業務を各々が兼務している体制だったが、各プロジェクトの成長、拡大に伴い、それぞれに責任者を任命し、体制強化を行う事になり、それに伴い募集いたします。 【プロジェクトや業務内容】 コンサルティング提案でクライアントから受注した開発プロジェクト(当社ではSIと称している)における開発を担当していただきます。
会社について
【会社について】 ・毎年ベンチャー企業の中から100社選出される『ベストベンチャー100」を14年連続受賞。 ・IT企業、特にITベンチャー系の会社は、エンジニアの派遣をやってるだけ、システムを開発しているだけの会社が多いのが実態。一方でウィナスは「企業や人々の抱えてる問題・課題をITで解決する」を軸に様々な事業を展開している。 ウィナスの最大の強みと最大の評価ポイントは「トータルプロデュース」というコンセプトで事業展開してきた事。 企画コンサルティングからシステム開発、アプリ開発、マーケティングまでトータルでプロデュースを行ってきたことから、大手クライアントとの直取引や共同事業が増加し、ウィナス=WEBスマホビジネスのプロ集団という地位を確立している。 ・ベンチャー系企業には非常に珍しいが、基本スタンスが「ボトムアップ」 昨年もコロナ禍で苦境に立っている音楽・イベント業界を活性化するためのサービスが社内発信からプロジェクトチームを発足させ、某有名アーティスト、アイドルの方も利用するヒットサービスになっている。今後も社員の声、アイデアを形にしていく風土を伸ばしていく予定である。 【プロジェクトや業務内容】 当社のプロジェクトは大きく分けて3つございます。 1つ目は、クライアントの課題をトータルプロデュース(企画コンサルティングから開発からマーケティングまで)で解決するプロジェクト。クライアントの90%は大手企業事業会社(Sier等ではない)で且つ直取引となり、プロジェクトはWEBアプリケーション、スマホアプリ系のプロジェクトが多くなります。 2つ目は、自社メディアのプロジェクト。 会員数40万人強のメディア「itsmon」や吉本興業との共同メディアの「Runway」、そしてこれからリリースしていくフードロスを解決する自社メディアのプロジェクトがあります。 3つ目は、自社サービスのプロジェクト。 自社サービスであるレシートデータを活用した販促キャンペーンパッケージ「itsmonレシート/itsmonマイレージ」やSNSキャンペーンパッケージ、アーティスト、アイドルに提供するオンラインのガチャガチャのサービス「ONLINEGACHA」のプロジェクトがあります。 【今後の取り組み】 ・コロナの影響でアーティスト、アイドル、イベント会社の方々が大打撃を受けている。そこで、オンラインでガチャガチャが出来るサービスを提供開始。大物アーティストからアイドルグループ、音楽イベント等に順次導入中。 ・フードロス、1/3ルール、アパレルの在庫問題等々、日本社会が抱える『過剰在庫』の問題を解決する新事業リリースを準備中。

労働条件及び待遇

募集形態
正社員
WEBアプリ開発エンジニア:正社員
給与・報酬 / 予算
・月収(給与/委任)
月収:35万円 ~ 50万円 / 105万円 ~ 150万円(3人)

別途決算賞与 ※給与・報酬については応募時に確認ください

勤務地
【東京本社】東京都豊島区西池袋1-5-3 エルグビル4F
労働条件及び待遇
【募集概要】 雇用情報 雇用形態 正社員 試用期間 3ヵ月 給与形態 月給+決算賞与 就業時間 勤務時間 10:30~19:30 休憩時間 60分 残業あり※平均月20~30時間 想定年収 420〜600万(決算賞与含まず) 面接回数 2回 選考方法 面接のみ 勤務地 東京本社 【福利厚生】 休日休暇 年間休日:126 休日 休暇形態:完全週休2日制(土日祝日) ゴールデンウィーク休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、 産前産後休暇、夏季休暇 通勤手当 全額支給(上限月25,000円) 住居手当 月10,000円~15,000円 勤続手当 3年・5年・7年・10年勤続で月5万円 その他手当 リモート勤務手当、近隣手当、役職手当、出張手当、資格取得支援手当、書籍購入手当  制度及び活動 社宅制度、生命保険補助制度(個人の加入する保険への補助金支給)、自己投資資金制度 FA制度 部活動補助支給し度、社員旅行、誕生日会、ヨガ教室 など 保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

会社情報

設立
2004年2月
代表者
浜辺 拓
資本金
30,000千円
事業内容
・ソリューション事業 ・メディア事業 ・エンタメ事業
本社所在地
〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目5−3 エルグビル4F

労働条件の明示について

クエストボードは、複数人が属する「チーム」と「企業」を繋ぐ“チームマッチングプラットフォーム”となっており、チーム内における各メンバーが希望する、また企業側の想定する労働条件が、メンバー毎に複雑に存在。また様々な組み合わせが混在することが想定されるため、募集時において労働条件をメンバー個人毎に提示することができません。

そのため、企業とチームメンバー内の各個人との採用時には「職業安定法の規定および募集情報等提供事業の業務運営要領」の記載をふまえ、労働条件を明示頂く必要がございます。企業からの労働条件の明示は、クエストボードでのマッチングの後、正式な選考過程に入った段階で、行なっていただくようお願いいたします。